RCC : pourquoi c’est fini !
Jusqu’à présent, il leur était plus avantageux pour les entreprises de se séparer des salariés proches de la retraite en usant de la rupture conventionnelle que de les maintenir dans l’emploi jusqu’à la mise à la retraite. Le gouvernement fait évoluer le régime social et fiscal des indemnités de rupture conventionnelle à partir du 1er septembre pour limiter les dérives.