Troyes : de l’inquiétude à l’espoir
Une cartographie des chaînes de valeur de l’usine Michelin de Troyes a été faite mi-juin. Un travail coopératif qui permet…
Actualités de la Cfdt Michelin
Une cartographie des chaînes de valeur de l’usine Michelin de Troyes a été faite mi-juin. Un travail coopératif qui permet…
Tout au long de notre activité professionnelle, nous bénéficions, en tant que salariés du Groupe Michelin, d’un contrat de prévoyance…
Un règlement du conseil européen du 21 mai dernier, encadre l’Intelligence Artificielle (IA) tout en favorisant l’innovation technologique.
En complément des évolutions de salaire annuel et de la part variable, l’entreprise a annoncé en CSEC la création, pour (presque…) tous, d’une prime d’excellence et d’un plan d’actions gratuites. La Cfdt salue ces avancées mais en pointe les limites
Le greenblaming est la tendance actuelle qui consiste à rendre l’écologie responsable de toutes les difficultés et crises économiques. Plus subtil que le climato scepticisme, le greenblaming ne nie plus frontalement les crises environnementales mais attaque les modalités concrètes de la transformation écologique.
Notre Assemblée Générale du 25 juin 2024 a entériné des évolutions sur les conditions d’adhésion des conjoints et enfants, tant pour le contrat collectif que pour le contrat individuel.
La Gestion des Emplois et Parcours Professionnels permet à Roanne d’assurer une transition en douceur d’un procédé de fabrication traditionnel vers la technologie C3M. Tout n’est pas fait mais l’usine s’adapte à l’avenir.
Le CSE Central Michelin extraordinaire du 26 juin a confirmé la situation inquiétante des usines Michelin de Cholet, Tours et Vannes. Mais La Cfdt partage avec la direction des raisons d’espérer. Ce n’est pas le cas des autres organisations syndicales. La Cfdt a fait la déclaration suivante.
Occuper utilement les élèves de Seconde en leur faisant découvrir le monde de l’Entreprise aurait nécessité un minimum d’anticipation et…