Malgré une année 2022 record en termes de résultats financiers, la stratégie du Groupe semble de moins en moins polarisée par le business historique du pneumatique grand public.
Jusqu’à présent, il leur était plus avantageux pour les entreprises de se séparer des salariés proches de la retraite en usant de la rupture conventionnelle que de les maintenir dans l’emploi jusqu’à la mise à la retraite. Le gouvernement fait évoluer le régime social et fiscal des indemnités de rupture conventionnelle à partir du 1er septembre pour limiter les dérives.
La mutuelle Michelin ne fait pas que prendre en charge les frais médicaux de ses adhérents, elle propose aussi toute une palettes de service en cas de coup dur ou d’urgence
La Cfdt a participé (avec des syndicats belges, bulgares et italiens) à la création d’une boîte à outils sur la…
La découverte d’une caméra de surveillance de distributeurs sur le site de la Combaude a provoqué un émoi compréhensible auprès des salariés ; la Cfdt s’interroge sur les priorités que devrait avoir l’Entreprise.
Une organisation en plateforme avait permis de regrouper toutes les équipes logistiques pour une meilleure efficacité mais au détriment des conditions de travail ; l’intervention de la Cfdt a permis une évolution bénéfique pour les salariés.
Une interview de Patrick Bernard, élu Cfdt représentant la France et membre du bureau directeur du CEEM.